Sichere Kündigung
CHF 190exkl. MWSTLieferung innert 2 Arbeitstagen
Bestellen · CHF 190Eine schlecht vorbereitete Kündigung kann nichtig oder missbräuchlich sein. Wir prüfen Fristen und Sperrfristen und verfassen Kündigungsschreiben und schriftliche Begründung.
Inbegriffen
- Prüfung der Kündigungsfrist und des Enddatums
- Kontrolle der Sperrfristen
- Kündigungsschreiben und schriftliche Begründung
- Hinweise: Feriensaldo, Zeugnis, Versicherungen
Was wir brauchen
Arbeitsvertrag, Situation der Person (Absenzen, Schwangerschaft …) und Grund.
Gut zu wissen
Eine Kündigung während einer Sperrfrist (Krankheit, Unfall, Schwangerschaft, Dienst) ist nichtig (Art. 336c OR). Eine missbräuchliche Kündigung kann bis zu sechs Monatslöhne kosten (Art. 336a OR).